Vous êtes-vous déjà demandé si vos réunions d’équipe atteignent leurs objectifs ou tombent à plat
Clara Plançon
Explorez les techniques et stratégies de « feedback » pour vous aider à collecter et à interpréter les retours en temps réel des participants. Qu’il s’agisse d’enquêtes post-réunion ou de questionnaires en cours de réunion, nous vous présenterons différentes stratégies de feedback sur les réunions afin d’améliorer les prochaines !
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Le feedback, également appelé social learning, est un moyen d’apprentissage sur soi (ou son travail)
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